La carrera de Administración forma profesionales que pueden desempeñarse eficazmente en la ejecución y coordinación de labores relacionadas con ta transformación industrial y los servicios; colaborar en otras áreas de trabajo, en compras e inventarios, administración de personal, administración de sistemas de calidad, contabilidad general, planeación, ventas y comercialización, auditoría administrativa, servicio a clientes; y fungir como auxiliares de propietarios, directores y gerentes de empresas.

Objetivo de la Carrera.

Formar profesionales con habilidades y conocimientos administrativos y actitudes que les permitan integrarse a las organizaciones, ocupar en ellas diferentes niveles de autoridad y responsabilidad, y realizar funciones de gestión administrativa y las correspondientes a la recopilación, integración, análisis y evaluación de la información, que faciliten a la alta dirección la toma de decisiones.

Perfil del Egresado.

• Al término de sus estudios, el egresado contará con conocimientos técnicos para:
• Coordinar elementos humanos que alcancen objetivos predeterminados.
• Preparar reportes de rendimiento de elementos humanos y equipo técnico.
• Elaborar y analizar estados financieros, así como emitir comentarios al respecto.
• Auxiliar en la preparación de planes de trabajo para áreas específicas.
• Asesorar a micro y pequeñas empresas, en aspectos básicos de administración, como sistemas de control, contabilidad básica y definición de políticas.
• Iniciar, con asesorías adecuadas, la formación de una microempresa, con perspectivas a mediano plazo.
• Utilizar programas de cómputo de uso común, para la preparación de reportes y estadísticas; y asimilar y manejar, mediante capacitación, los sistemas diseñados por las propias empresas.

Campo Laboral

En empresas industriales, comerciales y de servicio; oficinas de Gobierno Federal, Estatal y Municipal; despachos de asesoría empresarial y de auditoría contable y administrativa; su propia microempresa; instituciones del sector educativo; organismos empresariales, asociaciones de orden profesional y sindicatos; institutos de capacitación y especialización en comercialización.

Mapa curricular

1er. Cuatrimestre Matemáticas Informática I Administración Contabilidad Idioma extranjero I Expresión oral y escrita I Formación Sociocultural I 2º. Cuatrimestre Matemáticas II Informática II Proceso administrativo Costos Idioma extranjero II Expresión oral y escrita II Formación sociocultural II 3er. Cuatrimestre Matemáticas III Informática III Derecho mercantil Administración estratégica Administración de recursos humanos Análisis e interpretación de estados financieros Idioma extranjero para administración III Economía Áreas optativas de formación Comercialización   (A)

4º. Cuatrimestre  Producción Mercadotecnia Administración de sueldos y salarios Finanzas Derecho laboral Calidad Idioma extranjero IV Investigación de mercados (A) Sistemas de distribución física (A) Promoción (A) 5º. Cuatrimestre Compras e Inventarios Integración y desarrollo personal Formulación y evaluación de proyectos de inversión Auditoria Contribuciones fiscales Comercio exterior Idioma extranjero para administración V Mercadotecnia competitiva (A) Psicología del consumidor (A) Técnicas de venta (A) Formulación y evaluación de proyectos comerciales (A) 6º. Cuatrimestre Estadía en el sector productivo